天津人力资源管理师培训天津艾德教育_2017天津人力资源管理师考试报名查分培训报考入口

警惕人力培训不规范行为揭示：“不兑现虚假承诺又无法退费的强制报名协议和完善的学员应对处理方案”“大机构”“各区校区开课”“考英语”“内部报考通道”“高通过率”“保过”“唯一”“补报考通道”“官方”“联合国”“招生数量”等极端宣传用语和各种虚假承诺，此类非法机构“一向以眩目的包装、吹嘘的各种语言文字承诺，骗取学员信任”且相关部门无法管制。

拥有国际化强大的人事选聘方法与制度，平均每260余名实战派人力资源管理讲师，才能从中诞生一位您的培训师，而我们的整个讲师团队则需要从数千位培训师中精挑细选而成，并结合艾德集团内部的讲师训练实战，从而建立成一支标准化独一无二的精英讲师团队！

天津一线精英名师集结号全部垄断！大气沉稳、经验老道的李琳 ，紧凑生动、声情并茂的王露，风趣幽默、深受热爱的吕崑，激情四射、不知疲惫的张艳苓，经验丰厚、老谋深算的傻博士，实战之王的郭寅生，平静系统的秦静，循序渐进、滔滔不绝的郭萍，全线名师真正在您身边为您导航！

考试形式、时间以及费用

考试形式	卷一：理论知识；卷二：技能操作，卷三：综合评审，共3份试卷，上机考试。（助师考试没有综合评审）
考试时间	参加全国统考，一年2次，分别在5月和11月。（考前1-2个月截止报名）

注：考试科目
1、理论科目（标准化考题，125道单项、多项选择）。
2、技能科目（简答，论述，案例分析，计算题），每一科目成绩达到60分，才能获得证书。
3、如果有一科及格，成绩可保留一年，一年内补考另一科及格，同样可以获得证书。在2006年上半年的人力资源管理师考试中已加入了论文。

报名条件（如不符合报名条件，可联系艾德教育代办报名）

人力资源管理师	助理人力资源管理师
报名条件 ( 内部条件 )
1.取得本科学历证书，连续从事本职业工作5年以上；	1.连续从事本职业工作6年以上；
2.取得本职业三级资格证书之后，连续从事本职业工作3年以上；	2.取得专科学历证书，连续从事本职业工作3年以上；
3.取得硕士研究生学历证书，连续从事本职业工作2年以上；	3.取得本科学历证书；
4.取得专科学历证书，连续从事本职业工作13年以上；
5.高中毕业连续从事本职业工作13年以上；
以上条件均满足其一即可报名
高级人力资源管理师
可低于国家标准报考条件，详情可咨询。	可低于国家标准报考条件，详情可咨询。
满足条件可以内部直接报考，但不建议无二级认证学员直接报考一级。